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Jessica Rosa de Castro da silva

Head de Operações

  • São Paulo, SP
  • Disponível para novas oportunidades
  • Aceita trabalho remoto
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Sobre

Olá, time de recrutamento! Tenho 10 anos em software B2B para operações de alta complexidade, como construção civil, facilities e manutenção, e minha trajetória sempre esteve na interseção entre cliente, produto e resultado financeiro. Nos últimos anos, fui responsável por unidades de negócio inteiras. Na Construmarket, como Head de Operações, geri a operação LATAM de software para facilities e manutenção, com mais de 30 pessoas e budget anual acima de R$ 8 milhões, reportando diretamente ao CEO e ao time executivo. Na Softplan, liderei a reestruturação do produto GO em cenário de EBITDA negativo, integrando Produto, Vendas, Marketing, CS e Suporte e estabelecendo as bases de eficiência que sustentaram a virada para EBITDA positivo. Também estruturei e validei um projeto de canais com BPOs financeiros, abrindo uma nova frente de expansão. Trago uma visão de produto construída a partir do cliente. Alinhei roadmaps às dores reais dos clientes, o que contribuiu para reduzir o churn em 50% e aumentar o NPS em 15%, e atuei como Business Sponsor na integração entre produtos do grupo para expansão de receita. Hoje, também desenvolvo uma plataforma própria de agentes de IA, o que me mantém próxima das tendências tecnológicas que vão redefinir o software corporativo. Minha liderança não foi de times de Produto formalmente constituídos, e sim de unidades que combinavam produto, operação e receita. Acredito que essa visão integrada é exatamente o que permite equilibrar inovação, experiência do cliente e retorno financeiro. Ficarei feliz em conversar sobre como posso contribuir para o futuro do portfólio. Jéssica Castro

Experiências

  • Head de Operações

    Construmarket

    01/2025 até 09/2025 (8 meses)

    Geri a operação LATAM de software para facilities e manutenção, com equipe de mais de 30 profissionais e budget anual acima de R$ 8 milhões, implantando gestão por indicadores, acompanhamento de SLAs, reporte à diretoria e formação de novas lideranças internas. Liderei a operação de Customer Success com mais de 300 clientes, com foco em retenção e expansão de receita. Reestruturei a pré-vendas com a incorporação de outbound, ampliando a cobertura da base e gerando aumento de 15% na receita via upsell. Estruturei o time de Marketing do zero e internalizei a geração de demanda, antes terceirizada, com redução de 50% no CPL em mídia paga, aumento de 35% nos leads qualificados e redução do custo com consultoria externa. Elevei de 70% para 95% os atendimentos dentro do SLA, com base de conhecimento estruturada, unificação dos canais de atendimento e automação de etapas operacionais. Liderei o piloto de IA na divisão de F&M, automatizando atividades do time de vendas e criando a base para escalar ganhos de produtividade.

  • Head de Customer Success

    Construmarket

    07/2024 até 01/2025 (6 meses)

    Superei em 40% a meta de expansão de receita já no primeiro mês, capacitando os analistas de suporte para atuar com cross-sell e upsell, o que ampliou a base e elevou o LTV. Mantive o churn anual abaixo de 1% mesmo após a redução do time, sustentando a retenção com uma operação mais enxuta e eficiente. Geri o portfólio de clientes estratégicos LATAM, responsável por cerca de 20% do faturamento da companhia, e atuei como Business Sponsor na integração com outros produtos do grupo para expansão de receita. Aumentei o NPS em 15% em um único ciclo, alinhando o roadmap de produto às dores reais dos clientes e integrando Customer Success, Vendas, Marketing e Produto. Liderei uma estrutura de 15 pessoas, incluindo gerência e analistas de suporte, com foco em alta performance, desenvolvimento contínuo e capacitações trimestrais. Construí cenários de negócio e análises que embasaram decisões estratégicas, com reporte e discussão de resultados diretamente com o CEO e o time executivo.

  • Gerente de Operações

    Softplan

    08/2023 até 08/2024 (1 ano)

    Liderei a reestruturação do produto GO em cenário de EBITDA negativo, integrando CS, Vendas, Marketing, Produto e Suporte e estabelecendo as bases de eficiência que sustentaram a virada para EBITDA positivo em 2025, com reporte direto ao diretor executivo da operação. Conduzi iniciativas de eficiência operacional e crescimento sustentável, com gestão de orçamento, indicadores e rotinas orientadas a dados. Revisei os processos comerciais e especializei o time de vendas no produto. Estruturei e validei um projeto de canais com BPOs financeiros para o setor de construção civil.

  • Gerente de Customer Success e Customer Experience

    Softplan

    08/2022 até 08/2023 (1 ano)

    Reduzi o churn em 50% com a revisão do ICP, a qualificação da jornada comercial, o alinhamento entre Marketing, Vendas e Customer Success e a adequação do roadmap de Produto às necessidades reais dos clientes. Evoluí o onboarding até a sétima versão, aumentando a estabilidade operacional e reduzindo para menos de 1% a parcela de clientes que abriam chamados de suporte.

  • Coordenadora de Customer Success e Customer Experience

    Softplan

    08/2020 até 09/2022 (2 anos e 1 mês)

    Liderei um time de 11 analistas de Customer Success nas frentes de Onboarding e Ongoing de dois produtos SaaS B2B da marca Sienge, com base de mais de 4 mil clientes. Reduzi o churn anual em 33%, levando-o para abaixo de 1%, o menor índice da história do produto, com estratégias estruturadas de retenção, engajamento e expansão de receita. Segmentei a base em modelos High Touch, Mid Touch e Tech Touch, direcionando esforço e recursos conforme o potencial de cada cliente. Criei playbooks que padronizaram a jornada do cliente e aumentaram a previsibilidade operacional da área. Implementei o Sensedata para automação, acompanhamento da jornada e ações orientadas a dados. Atuei de forma integrada com Vendas, Produto, Tecnologia, Canais e Suporte para elevar adoção, experiência e valor percebido.

  • Líder de marketing

    Softplan

    12/2018 até 08/2020 (1 ano e 8 meses)

    Liderei uma squad multidisciplinar no Sienge, com desenvolvedor, designer, redator, jornalista e produtor audiovisual, sendo responsável pela estratégia de conteúdo e SEO do blog e pela gestão tecnológica e editorial do site institucional. Estruturei os processos da squad, geri redatores externos e o orçamento, conduzi contratações e participei do planejamento de marketing e da análise de métricas.

  • UI/UX designer (Startup On Air Parking)

    Noson, Inc.

    06/2018 até 12/2019 (1 ano e 6 meses)
  • Analista de marketing

    Softplan

    03/2018 até 12/2018 (9 meses)

    Liderei a estratégia de conteúdo do blog e de SEO, impulsionando o crescimento orgânico e o engajamento, e atuei no planejamento de marketing com foco em alcance e conversão.

  • Web Designer (Startup Buildin)

    Softplan

    02/2017 até 03/2018 (1 ano e 1 mês)

    Web Designer responsável pela criação visual da plataforma e das campanhas de marketing, com testes A/B, definição de personas e desenvolvimento front-end.

  • Webdesigner

    Outplan Tecnologia

    04/2013 até 03/2016 (2 anos e 11 meses)
  • Analista de marketing digital

    Tiguana.com.br

    02/2012 até 01/2013 (11 meses)
  • Desenvolvedora web

    Corpo de Bombeiros Militar de Santa Catarina

    12/2010 até 02/2012 (1 ano e 2 meses)

Formação

  • Sistemas de Informação

    Universidade do Sul de Santa Catarina

    2007 até 2012 · Superior - Completo

Idiomas

  • PortuguêsBilingue
  • InglêsAvançado

Habilidades

  • customer success
  • Retenção de Clientes
  • Redução de Churn
  • Expansão de Receita
  • Marketing de Performance
  • Revenue Operations
  • Gestão de P&L
  • Go-to-Market
  • Gestão de Stakeholders
  • Desenvolvimento de Lideranças
  • Análise de Dados
  • KPIs e Indicadores
  • Gestão de Times
  • Geração de Demanda
  • Upsell e Cross-sell
  • Gestão Orçamentária

Perfil completo, com vídeo e mais detalhes: recrutei.me/9ygn8ukw

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